Accompagner et soutenir le plan de développement de l'égalité pour le canton ZH
Nous accompagnons et soutenons le canton de Zurich dans l'élaboration d'un plan pour l'égalité. Nous sommes chargés de mener une enquête externe sur la situation actuelle et les besoins dans le canton de Zurich.
Fiche signalétique
- Département responsable Gestion
- Institut(s) Institute for New Work
- Unité(s) de recherche Diversity, Equity & Inclusion
- Champ thématique stratégique Champ thématique "Caring Society"
- Organisation d'encouragement Autres
- Durée (prévue) 01.08.2024 - 31.03.2026
- Responsable du projet Prof. Dr. Lucia Lanfranconi
- Direction du projet Prof. Dr. Lucia Lanfranconi
Approche
Le mandat comprend quatre objectifs : (1) Soutenir le Service de l'égalité entre femmes et hommes et d'autres acteurs clés dans l'élaboration d'un plan d'égalité entre femmes et hommes (y compris les mesures et la stratégie d'égalité entre femmes et hommes) pour le canton de Zurich d'ici à la fin de l'année 2025. (2) Contenu et soutien technique dans l'élaboration du plan pour l'égalité (y compris les mesures et la stratégie pour l'égalité) pour le canton de Zurich, ou dans le regroupement du travail de base effectué (voir ci-dessus) et la poursuite de l'inventaire administratif interne dans d'autres directions. (3) Mise en œuvre et évaluation d'un « inventaire externe et évaluation des besoins », qui devrait compléter l'inventaire interne et l'évaluation des besoins dans les directions par une « vue externe du canton de Zurich ». (4) Soutien à la visualisation et à la conception spécifique au groupe cible de la stratégie pour l'égalité entre les femmes et les hommes.
